Réussir et s’affirmer dans sa fonction

Être accompagné dans l’accession à de nouvelles responsabilités, à un nouveau métier, ou dans l’intégration d’une nouvelle entreprise, organisation, un nouvel environnement.

Optimiser son style de management, affirmer son leadership.
Mieux fonctionner avec son équipe, ses pairs ou son N+1.
Améliorer son écoute et sa communication interpersonnelle.
Être accompagné de manière ouverte dans une ou plusieurs dimensions de son activité professionnelle, en période de changement ou sur des enjeux forts.